发布时间:2024-12-05 20:02:05 来源: sp20241205
第79集团军某旅官兵在野外驻训间隙开展小游戏。刘建远 摄
少说“我你他”,多讲“我们的”,凝聚力才会越来越强
“你拍得太好了,我都没发现自己居然有这么多闪光点……”看到战友纷纷点赞自己做的视频,第79集团军某旅列兵王向阳脸上洋溢着灿烂的笑容。
这一幕,让坐在台下的冯指导员感慨不已。
刚下连时,王向阳习惯于以自我为中心,对身边事物漫不经心。时间久了,这种性格不仅让他难以融入集体,还让他在平常与战友的相处中频频受挫,王向阳一度陷入苦恼之中。
一天晚上,他敲开了冯指导员的房门。“我每次都想好好与大家相处,但大家好像不太认可我……”王向阳一脸愁容地说。
“其实你并不差,只是在与人沟通协作的方式方法上有所欠缺。部队是一个钢铁集体,我们都是集体里的一颗‘螺丝钉’,大家要做的就是如何凝聚每一颗‘螺丝钉’的力量,让这个集体发挥出更大的威力。”冯指导员告诉他,只有少说“我你他”,多讲“我们的”,凝聚力才会越来越强。
为了让王向阳能够发现身边战友的闪光点,冯指导员充分发挥王向阳爱拍照片、做视频的特长,让他担任连队文化骨干,用相机记录身边战友的奋斗点滴,并做成视频每周在党团活动时间组织大家观看。
“连队官兵各有特点,只有用心欣赏每一名官兵,团结每一名战友,才能让连队建设生机勃勃。”王向阳开始明白,原来一个人的成长进步,与一个集体如此紧密相连。在与大家的朝夕相处中,他的性格逐渐开朗起来。搭好了展示才能的舞台,战友们对王向阳的肯定也在连队各项讲评中密集起来。不久前,王向阳和战友圆满完成了上级安排的任务,再次受到了表扬。
放下身段,从“兵”开始。排长宋冠桥毕业来到该旅后,摩拳擦掌,准备干出一番成绩。
到连队后,指导员安排他担任连队值班员。宋冠桥感到“露脸”的机会来了。值班前,他对连队的运行情况进行简要了解,感觉信心十足。
值班那天,他自信地走上值班员岗位。谁知,效果却并不尽如人意。一些老班长颇有微词,说他没有把连队当家看。
当时,恰逢旅里组织“尊干爱兵,兵兵友爱”活动,宋冠桥便向连队老班长虚心请教。
“排长,你习惯站在自己的角度看问题,总觉得别人不够配合,却没有考虑别人的实际情况。这样对连队战友缺乏情感上的认同,让大家感受不到你的真心。”老班长一针见血地指出宋冠桥身上存在的问题。
意识到问题所在,宋冠桥在后来的工作中,积极主动了解连队战士的实际情况,精细筹划各项工作;熟悉的工作他带头干,不熟悉的工作在班长骨干的指导下跟大家一起干,对大家的称呼也变成“我们一起”……渐渐地,大家对宋冠桥的印象发生了极大改观:“跟宋排长干活,得劲!”
少说“选错了”,多讲“坚持住”,才能为官兵成长鼓劲
“哪位同志能回答一下这张照片构图有什么特点……”前不久,该旅组织“六小阵地”骨干培训,负责DV创客培训的某连新排长王祖杰从构图的基本原理入手,与战友分享摄影经验。
从开始的束手束脚不敢参与连队管理,到灵活应对各种任务,得到旅里通报表扬。王祖杰坦言多亏了指导员的悉心指导。
刚到连队时,受多种因素影响,王祖杰起步并不顺利,一度怀疑是不是自己选错了路。
“逆境是阻力,但它在为奋斗增加难度、为成功布设障碍的同时,也会击打出意志的力量。”发现王祖杰的困境后,指导员主动帮助他熟悉工作,克服畏难情绪。他告诉王祖杰,心理学上有个“成长型思维”,是一种采用成长和发展心态,来看待逆境的思维模式。受挫而不短志,遇困而不消沉,能坚持、不懈怠,才能创造自己的人生。
少说“选错了”,多讲“坚持住”,才能为官兵成长鼓劲。刚入伍时,某连大学生士兵葛祥麟性格内向,不善言辞,时常感觉自己融不进集体,内心压力越来越大。
一天下午,王指导员从葛祥麟宿舍经过,见他正拿着一本书在战友面前侃侃而谈。那眉飞色舞的样子与平常判若两人,给王指导员留下了深刻印象。
王指导员了解得知,葛祥麟入伍前就读于某高校,在校期间热爱文学,参加过文学社团并取得过荣誉。平时少言寡语的他,一聊起文学就有说不完的话题。于是,王指导员在开展党团活动时,鼓励葛祥麟上台分享阅读体会,让他组织开展文化活动,并负责校对连史。
渐渐地,葛祥麟与大家的交流多了,也受到了连队官兵的认可。
关爱官兵不能仅停留在嘘寒问暖的浅表面,还应该向心系成长、情暖心扉的深层次用劲发力。
谈起下士蒋佳鑫的成长,班长王坤坤欣慰之情溢于言表。
刚来到连队时,蒋佳鑫内心既激动又不安,好几个夜晚都失眠了。王坤坤看出蒋佳鑫的上进心,为了让蒋佳鑫迅速投入状态,专门为他制订了成长计划,有意在训练和工作中给他压担子,让他成长得更快些。
然而,一口吃不成个胖子。没过多久,蒋佳鑫在训练中遇到挫折,一下子泄了气。
“你现在可比我刚下连那会儿强多了。”王坤坤靠上来,给他讲起过去,“我也是一点一点追上来的……”
打基础,不是急急忙忙的事,需要下苦功夫慢功夫长功夫。随后王坤坤帮蒋佳鑫分解“目标”,一点一滴打基础,一步一步上台阶。自那以后,无论是在火热的训练场,还是连队的自习室,又能看到蒋佳鑫加班加点训练学习的身影。
积土成山、积水成渊,在一招一式的努力中,蒋佳鑫脱颖而出。去年,他和战友们精细准备、密切配合,在实弹射击中成功实现首发命中。
少说“你先上”,多讲“跟我上”,才能立起榜样的形象
下士曾照衡清晰记得,那次参加战术训练的情景。
站在铁丝网前,班长丁天顺给大家讲解完动作要领后,就一个猛扑钻了进去,战术动作一气呵成,既标准又迅捷。
即便有班长示范,看着眼前挂满倒刺的铁丝网,曾照衡还是有些犹豫。依令卧倒后,他小心翼翼地前行,生怕挂破衣服、磨破手肘。
“不合格!”没等他站起身,就听到成绩传了过来。
当曾照衡低着头走回起点时,看到连队马连长已持枪做好了匍匐姿态。“看我的!”随后马连长示范快速通过铁丝网……看到连长拼搏的样子,大家不禁鼓起掌来。
此后的训练中,每当想起连长、班长奋力前行的身影,曾照衡就知道该怎么干了。一段时间后,他的战术成绩达到良好以上。
“少说‘你先上’,多讲‘跟我上’,才能立起榜样的形象。”该旅把“尊干爱兵、兵兵友爱”活动向训练场延伸拓展,单兵战术训练营连主官先做示范,训练重难点课目干部骨干先打头,不断让战友情凝聚成提升战斗力的催化剂。
“我的进步离不开大家的帮带,今后工作中,我一定再接再厉。”得知自己被评为“四有”优秀士兵,上等兵齐鹏第一时间向父母打电话报喜。
下连后,齐鹏各方面表现不错,成为连队重点培养的苗子。为帮助齐鹏补齐能力短板,连队指派干部骨干与他组成“三互”小组,开展针对性帮带指导。经过一段时间努力,齐鹏的综合素质得到提升,在连队组织的比武考核中取得优秀成绩。
连队邓指导员是齐鹏所在“三互”小组组长。他坚持按照“朝夕相处、灵活运用”原则组织训练学习。
“这样做一方面能够营造官兵之间比、学、赶、帮、超的浓厚氛围,另一方面方便干部骨干时刻关心关注组员情况,并针对具体问题及时靠上去做工作。”邓指导员说。
在训练中,邓指导员注重发挥小组长的作用,以身示范,及时帮困解难,帮助组内成员打基础补短板,鼓励他们创先争优。经过一段时间,大家的训练水平逐步提高。
“干部骨干站排头帮带的感觉,仿佛有种无形的力量,激励我不断前行。”和齐鹏一样,战士纪钊丰感触颇深,“在连队大家庭里,只要你渴望进步,就一定能取得进步!”
那时,体能训练一直是纪钊丰的短板,担心自己拉低连队整体训练水平,内心非常焦虑。在一次谈心中,他向班长韩志杰诉说着自己的困惑。
了解情况后,韩志杰向连队党支部反映,申请纪钊丰加入自己所在的“三互”小组。韩志杰是连队的训练尖子,他为纪钊丰量身打造训练计划,并全程进行指导。
经过一段时间的苦练,纪钊丰的体能训练成绩有了明显提升。“我的目标是成为像班长一样的‘训练达人’,帮助战友共同进步,为连队的发展贡献力量。”纪钊丰说。(罗鹏飞 佟鑫博 海洋)
(责编:陈羽、刘圆圆)