发布时间:2024-12-16 07:22:00 来源: sp20241216
“统筹工作不到位,导致同一类型材料反复收集上报”“解决营房修缮问题,存在几个部门缺乏协作现象”……近日,北部战区空军某旅组织双向讲评会,基层官兵代表反映问题开门见山、不遮不掩,相关业务科室负责人红脸出汗、认账领账,当场表示尽快整改并接受官兵监督。这是该旅机关改进作风,提升服务基层质效的一个场景。
据旅领导介绍,以往组织双向讲评会时,一些基层官兵顾虑较多,反映问题常常点到为止。缺乏“辣味”的讲评导致机关部门不能及时发现问题并改进服务基层作风,不利于部队全面建设。
为此,该旅党委明确要求组织双向讲评时,基层要如实提出意见建议,机关各部门应主动对号入座,把基层官兵呼声当作工作努力方向。此外,该旅党委一班人结合挂钩帮建等时机深入营连,与官兵谈心,了解基层实情;对基层官兵反映的矛盾困难公开答复、跟踪问效,对落实不力的科室点名批评、督导问责。他们还制订完善“问题、任务、责任”3个清单,建立“定期回访、常态督查、结果反馈”机制,对暂时难以解决、需要持续用力的问题,紧盯不放、一抓到底,确保件件有着落、事事有回音。
日前,该旅某连官兵在双向讲评会上反映来队家属公寓房设施陈旧问题,机关相关部门立即调研论证并及时对营房进行改造;警卫勤务连提报了一批执勤物资需求,相关部门很快下发……据了解,下一步,该旅机关将以改进双向讲评机制为抓手,持续提高机关开展服务工作的主动性、精准度,不断提升基层建设质效。(葛炬良 张艺赢)
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